为了更好地贯彻落实党的十九大和习近平总书记对四川事情主要指示精神 ，起劲响应彭清华书记在全省开展“大学习、大讨论、大调研”运动招呼 ，7月13日上午 ，川化股份有限公司（简称“川化股份”）党委副书记、纪委书记、监事会主席熊娟率各部分认真人来到西湖国际app官方入口能源调研 ，针对上市公司规范运作和风控管理开展讨论交流 ，相互学习 ，取长补短。受公司党委书记、总司理杨洪委托 ，公司党委委员、纪委书记、总执法照料冉兰平主持聚会 ，董事会秘书龚圆及各部分认真人加入交流会。
会上 ，冉兰平对川化股份来公司调研体现热烈接待 ，并先容了公司情形 ，同时指出：今天的交流会是两家省属国有上市公司切实贯彻落实“大学习、大讨论、大调研”的主要行动 ，具有主要的政治意义和现实意义。龚圆从本职事情的角度出发 ，先容了西湖国际app官方入口能源近年来的资源运作和规范治理情形 ，强调了三会管理和信息披露对上市公司的主要性。
熊娟对西湖国际app官方入口能源提供学习交流时机体现谢谢 ，她先容了川化股份的“宿世今生”,谈到川化股份作为一个省属国有上市公司死去活来的典范案例 ，在刷新生长、企业转型的新时代新时势下 ，面临着严肃挑战。川化股份希望通过交流会完善缺乏之处 ，增强规范化管理 ，推动优化转型 ，以更好的新形象展现在行业市场中 ，重拾投资者信心。
随后 ，在冉兰平“捞干货 ，重效果”的提倡下 ，与会职员就双方关注的问题举行了交流 ，主要探讨了四个方面内容：一是上市公司的规范运作 ，包括增强公司治理 ，健全管理系统 ，起劲推行信息披露义务 ，完善内幕信息知情人管理 ，提升投资者关系管理水平 ，坚持羁系互动 ，起劲回报股东等；二是上市公司的风控管理 ，包括需要重点防控的规模、要点 ，内部控制系统建设的履历 ，怎样通过管理理念制度化、制度流程化、执行标准化增强公司风控管理；三是上市公司的纪检监察事情 ，包括清廉危害防控管理、招投标监视、简单泉源选聘中介机构标准把控、效能监察的工具规模流程及纪检监察干步队伍建设等内容；四是上市公司的人力资源管理 ，包括体制机制建设 ，三项制度刷新 ，部分、岗位职责的明确划分等内容。
交流会在协调的气氛中圆满竣事 ，各人深感收获良多 ，意犹未尽。熊娟体现 ，通过今天的交流会 ，川化股份收获许多 ，希望双方继续搭建交流合作平台 ，相互钻研学习 ，配合推动企业康健生长。冉兰平指出：西湖国际app官方入口能源将凭证西湖国际app官方入口集团“四抓四促”总体安排 ，坚持两不误、两增进 ，把开展“大学习、大讨论、大调研”运动与做好一样平常事情统筹起来 ，以学习讨论调研的效果推进事情开展 ，以刷新生长的效果磨练运动效果 ，起劲推动西湖国际app官方入口能源高质量康健生长。
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